Professions de santé, droit, chiffre, architecture… Même statut, même problème : votre retraite ne se pilote pas comme celle d'un salarié. Ici, l'objectif est de vous aider à vous situer vite et à mettre le doigt sur les bonnes questions.
Médecin, dentiste, infirmier, kinésithérapeute, avocat, notaire, expert-comptable, architecte… Vous exercez en libéral. Votre statut est différent de celui d'un salarié et la préparation de votre retraite aussi.
Dans la pratique, cela veut dire une caisse de retraite propre à votre profession (CARMF, CARPIMKO, CNBF, …), des règles de calcul spécifiques, et des arbitrages que personne ne fait à votre place.
Le sujet est flou parce que les informations sont techniques, éparpillées entre plusieurs organismes, et difficiles à relier à une trajectoire personnelle concrète.
Voici 3 étapes pour y voir plus clair :
Savoir ce que vous toucherez réellement
Chaque profession a ses propres taux de cotisation, ses propres barèmes, ses propres critères d'acquisition des droits. Votre chiffre d'affaires fluctue selon les années et ces variations ont un impact direct sur vos droits futurs. Avant de prendre la moindre décision, il faut un ordre de grandeur fiable.
Identifier les 2-3 leviers qui comptent dans votre situation
Cotisations facultatives, rachat de trimestres, structuration en société, choix du timing de départ : faute de service RH, c'est vous qui arbitrez. L'enjeu n'est pas de tout optimiser, c'est de repérer 2 ou 3 règles stables à intégrer dans votre gestion courante.
Tenir un plan simple dans la durée
Des bases solides, un cadre clair et la possibilité d'ajuster quand votre activité évolue ou votre situation change, sans repartir de zéro à chaque changement.

Et que vous avez raison de vous poser. Chacune a une réponse concrète.
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